Grazie alla nostra esperienza nel settore della produzione di macchinari, alla nostra competenza tecnologica e al nostro accesso al mercato globale, da molti anni otteniamo successi sostenibili. Questi successi non si limitano solo alla nostra capacità produttiva in espansione e al feedback positivo dei clienti, ma sono confermati anche da rapporti indipendenti che valutano le nostre prestazioni settoriali con criteri oggettivi. I dati emersi evidenziano in modo concreto il nostro ruolo nel settore delle porte e delle finestre e le nostre dinamiche di crescita.
Il Rapporto di valutazione aziendale (İDR) pubblicato regolarmente ogni anno dal KOSGEB analizza le aziende sulla base dei codici GTİP e NACE, utilizzando criteri fondamentali quali esportazioni, vendite, struttura finanziaria, produttività e risorse umane. Nel rapporto redatto sulla base dei dati del 2024, Yılmaz Makine Sanayi ve Ticaret A.Ş. ha ottenuto risultati notevoli nel settore in cui opera in termini di conto economico, dati di bilancio, informazioni sull’occupazione, performance delle esportazioni e indicatori di ricerca e sviluppo.
Secondo i dati KOSGEB İDR 2024, siamo al primo posto in Turchia nel nostro settore in termini di vendite nette. Abbiamo ripetuto lo stesso successo anche nella regione TR1 di Istanbul, raggiungendo una posizione di leadership tra i nostri concorrenti nella regione.
Il quadro è simile anche per quanto riguarda il criterio delle dimensioni attive. Sia a livello nazionale che nella regione di Istanbul, abbiamo dimostrato la nostra forza finanziaria e la nostra struttura scalabile con dati concreti. Questi risultati sono un indicatore importante della strategia di investimento a lungo termine della nostra azienda, della solidità della sua struttura finanziaria e del suo approccio alla crescita sostenibile.
Un altro argomento di rilievo nel rapporto è quello delle risorse umane. In base al criterio del numero di giorni di lavoro retribuiti secondo i dati SGK, ci siamo posizionati come leader del settore sia in Turchia che nella regione TR1 di Istanbul. Il numero di giorni di lavoro retribuiti, in aumento su base annua, riflette la nostra politica di occupazione stabile, la nostra efficacia nella gestione delle risorse umane e l’importanza che attribuiamo alla forza lavoro qualificata. Questa struttura può essere considerata un elemento importante che sostiene non solo la capacità produttiva, ma anche la sostenibilità aziendale.
Possiamo affermare con certezza che la competenza dei nostri dipendenti, il nostro approccio incentrato sulla formazione e i nostri processi di gestione dei talenti sono al di sopra degli standard del settore. Questo approccio è uno dei pilastri fondamentali della nostra performance a lungo termine.
I nostri investimenti in ricerca e sviluppo e la nostra capacità di sviluppare prodotti innovativi sono stati confermati dai dati relativi a brevetti, modelli di utilità e marchi registrati riportati nel rapporto KOSGEB 2024. La nostra azienda svolge le sue attività in questo settore in modo sostenibile non solo a livello nazionale, ma anche secondo gli standard internazionali.
Al 2024, abbiamo 10 marchi registrati, 12 brevetti e 5 modelli di utilità. Questi numeri sono nettamente superiori alla media del settore. Inoltre, l’aumento delle nostre spese di ricerca e sviluppo negli ultimi anni, la continuità e l’ampiezza del nostro portafoglio di proprietà intellettuale sostengono la nostra visione della produzione incentrata sulla tecnologia e la nostra strategia di sviluppo di prodotti a valore aggiunto. In qualità di azienda industriale che opera a un livello tecnologico medio-alto, questo nostro approccio ci offre un vantaggio competitivo importante a livello globale.
Le esportazioni, uno dei nostri punti di forza, sono evidenziate anche nel rapporto KOSGEB. Come azienda che esporta in 76 paesi diversi, siamo al primo posto in Turchia per il valore totale delle esportazioni nel settore.
Russia, Australia, Egitto, Francia e Polonia sono tra i mercati più importanti in termini di volume delle esportazioni. La varietà dei prodotti esportati in base al codice GTIP è ben al di sopra della media del settore. Ciò dimostra la nostra capacità di produzione flessibile e la nostra competenza nell’adattarci a mercati diversi. Yılmaz Makine continua a posizionarsi come un forte produttore, fornitore e partner di soluzioni non solo sul mercato interno, ma anche sui mercati internazionali.
Abbiamo registrato una performance più forte rispetto alla media del settore in termini di indicatori finanziari quali capitale circolante netto, indice di liquidità, indice di liquidità immediata e tempi di incasso. Questi dati dimostrano che abbiamo una struttura solida non solo in termini di dimensioni, ma anche in termini di efficienza operativa e disciplina finanziaria. La disciplina finanziaria e la gestione efficace del rischio non solo ci consentono di raggiungere i nostri obiettivi di crescita, ma anche di creare una posizione resistente ai cambiamenti improvvisi del mercato. Inoltre, ci consentono di sostenere il processo di crescita senza creare rischi finanziari.
Il Rapporto di valutazione aziendale KOSGEB 2024, oltre a illustrare la nostra posizione attuale, è un forte indicatore della nostra visione di crescita e investimento per il futuro. I risultati emersi dimostrano chiaramente che siamo leader nel settore in cui operiamo in termini di dimensioni, forza finanziaria, capacità di esportazione e occupazione. Come Yılmaz Makine, continueremo a creare valore sia sul mercato nazionale che su quello internazionale, senza compromettere il nostro obiettivo di crescita sostenibile e il nostro approccio alla produzione basato sulla tecnologia.
